Les métiers de l'audit et du conseil

Les réponses à vos questions

L'audit et le conseil sont deux secteurs bien différents qui font pourtant partie intégrante de la consultation. Nous vous expliquons comment faire la différence pour ne pas vous tromper dans le choix de votre futur métier.

Tous les domaines sont bons, tant les nouvelles technologies que les industries plus traditionnelles. Nous avons enquêté sur les secteurs les plus porteurs des cinq prochaines années. Vous les retrouverez dans la deuxième partie de ce guide.

Le secteur étant en plein boom, le recrutement progresse en moyenne de 20 % chaque année. Si les candidats sont nombreux, les demandes le sont plus encore, surtout depuis la montée en puissance des nouvelles technologies.

Des qualités personnelles aux aptitudes intellectuelles et pratiques, les profils recherchés dans l'audit et le conseil sont très variés. Il faut avoir la vocation, savoir se remettre en question, s'adapter, communiquer, maîtriser au moins une langue étrangère et les outils informatiques... Mais ne dévoilons pas tout, la suite est dans ce guide !

Il n'existe pas ou peu de formations spécifiques aux métiers de la consultation. Dans la pratique, les formations sont longues, de quatre à cinq ans au minimum après le bac. Les cabinets d'audit ont une préférence pour les diplômés d'écoles de commerce ou d'écoles d'ingénieurs, les spécialisations sont recommandées par les cabinets de conseil.

La dernière partie de ce guide vous aide à faire vos premiers pas lors de votre recherche d'emploi (ou de stage) ou de votre embauche. Conseils, prévisions de recrutement, adresses des plus grands cabinets de conseil ou d'audit... des données indispensables au jeune diplômé.